Les femmes à l’approche de la cinquantaine sont frappées d’une double peine.
J’ai choisi de leur donner la parole car l’emploi des femmes de ± 50 ans, avec toutes les spécificités qui lui sont attachées, est un sujet qui reste invisibilisé.

1️⃣ Elles sont confrontées aux difficultés rencontrées par tous les travailleurs en seconde partie de carrière.  
La discrimination liée à l’âge est, de loin, la discrimination la plus ressentie, tout autant par les femmes que par les hommes.

– Le taux d’emploi des 50-64 ans reste plus faible en France que dans l’Union européenne et très inférieur pour les 60-64 ans.
– Le temps passé au chômage est 2 fois plus élevé à partir de 50 ans.

Cette situation est inacceptable, tant du point de vue économique que social.

2️⃣ En tant que femmes de ± 50 ans, elles portent le poids des inégalités femmes/hommes sur le marché du travail et de tous les préjugés liés à leur sexe.
Les retards se sont accumulés, pénalisant leur vie professionnelle (et leur future retraite). 

– Elles perçoivent des rémunérations inférieures, sont souvent employées à temps partiel, sont moins formées et moins promues.
– Elles exercent dans des secteurs d’activité traditionnellement moins valorisés requérant des exigences émotionnelles fortes et des conditions de travail pénibles mal reconnues.
– La répartition des responsabilités domestiques reste très inégalitaire. La pénalité parentale se traduit par des  carrières moins ascendantes, fractionnées et incomplètes.
– Le sexisme au travail ne faiblit pas. Le regard porté sur le vieillissement des femmes est impitoyable. Elles disparaissent des écrans. Elles sont « ringardisées » plus prématurément que les hommes.

A écouter sur Plaff

Plaff a été créé en septembre 2021 et est l’acronyme de PLace Aux Femmes Fortes.

Sur ce podcast, je donne la parole
– aux femmes de ± 50 ans qui témoignent de leur itinéraire professionnel, semé d’embûches et de succès inspirants,
– aux femmes, salariées et bénévoles, qui les soutiennent et les accompagnent dans leur parcours de combattantes
– aux chercheuses, militantes, et à toutes celles qui dénoncent le cumul des stéréotypes âgistes et sexistes.

J’ai mis en ligne 58 épisodes au cours des 2 premières saisons.
En 2023-2024, je publie 2 épisodes de 20 mn environ les 8 et 22 de chaque mois.

Bonne écoute !
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